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发布时间：2022-06-8

四联集团本部第二轮双向选择15个岗位，通过公开招聘已有11个岗位初步确定人选，现对余下4个岗位继续公开招🦩聘，具体情况如下🗹：

一、招聘部门、岗位、人数：

（一）公司办公室 综合秘书岗（1人）

（二）资本运营部 资本运作岗（1人）

（三）风险合规部 风控法务岗（1人）

（四）技术发展与安全部 科技项目主管岗（1人） 

二、报名范围

面向社会及渝富控股集团、四联集团内部符合任职条件的劳动合同制员工。

三、资格条件

（一）基本条件

具备🧸良好的政治素质和道德品质，有强烈的事业心、责任感和执行力；具有良好的创新意识、团队合作意识及沟通协调能力；遵纪守法、诚实守信、廉洁自律、身心健康，无违法犯罪、涉毒、失信等行为。

（二）岗位主要职责及任职资格（详见附件）

（三）有下列情形之一的，不予录用

1.曾受过党纪、政务处分且在影响期内的；

2.曾受过刑事处罚的（含构成犯罪免予刑事处罚、检察机关微罪不起诉）；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；

4.党风廉政情况意见存在影响使用情形的；

5.干部人事档案存疑且无法查清的；

6.被依法列为失信联合惩戒对象的；

7.其他不适宜从事相应工作岗位的情形。

 四、招聘程序

（一）网络报名

应聘人员可自行登录渝富集团官网（http://www.cqyfkgj♑t.com/）或四联集团官网（http://etb-fussballꦯ.com）或前程无忧网的招聘信息窗口完成网络报名。

报名截止时间：2022年6月15日16:𝕴00。（根据本公司岗位紧缺现状，报名人数满3人即可启动选聘流程。）

（二）资格审查

报名结束后，根据基本条件和专业任职条件对应聘人员进行资格审查。资格审查工作贯穿公开招聘全过程，在任何阶段，凡弄虚作假者꧑一经查实，则取消应聘资格。

（三）综合测试

组织开展综合测试，主要考察其综合素质、专业知识与经验、专业技术能力、岗位胜任度等。

（四）面试

根据综合测试情况，确定面试人选，组织开展面试。

（五）录用入职

根据资格审查和面试组意见，履行相关程序后，确定录用人选，按规定办理录用及入职手续，签订劳动合同等。

五、咨询方式

招聘联系人：鲍老师，联系电话：68860105   

附件：四联集团本部部室需求岗位主要职责及岗位任职资格        

2022.06.08附件：四联集团本部第二🤪轮双选岗🙈位主要职责及任职资格（0608续招）(1).docx

       &n🌟bsp;                                                   ;                      ꦜ                          中国四联仪器仪表集团有限公司

                                                                                                                      𒊎;                                    2022年6月8日